Une Session Spéciale de la Commission Consultative de Recrutement des Assistants s’est tenue le 08 décembre 2011 dans la Salle des Actes de l’Université de Douala.

Elle venait en application de la correspondance n° 11/05310 du 04 novembre 2011 du Ministre de l’Enseignement Supérieur relative à la  formalisation administrative du recrutement des 161 candidats retenus en qualité d’Assistants, par la Commission de Coordination de Supervision des Opérations de Recrutement Spécial de 25000 diplômés dans la Fonction Publique, pour le compte de l’Université de Douala. D’où sa dénomination de Session Extraordinaire.

La Commission après s’être interrogée cependant sur la signification de cette formalisation, tout en se préoccupant de la prise en compte des autres conditions requises (autres que le diplôme) pour le recrutement dans le corps de l’Enseignement Supérieur, en particulier de la condition éthique, exigence fondamentale pour tout enseignant, a relevée que pour ceux des dossiers où des manquements avérés à l’éthique seraient portés à sa connaissance, elle émettrait un avis négatif au recrutement du candidat mis en cause et porterait cet avis à l’attention du Ministre de l’Enseignement Supérieur.

L’examen des dossiers ayant aussi motivé que la majorité des candidats n’étaient pas titulaires d’un Doctorat, la Commission a attiré l’attention du Gouvernement sur les implications qui en découleraient pour les Institutions Universitaires. Lesquelles Institutions ont obligation d’assurer la formation de ces jeunes enseignants, puis de les accompagner en créant en leur faveur des meilleures conditions possibles pour leur promotion et leur épanouissement scientifique et professionnel.

La Commission a également attiré l’attention du Gouvernement sur le fait que ces recrutements appellent nécessairement la mise à la disposition des Institutions Universitaires d’un supplément de moyens pour leur permettre d’assurer cette lourde responsabilité.

La Commission a pour terminer, émis un avis favorable pour le recrutement des candidats retenus au poste d’Assistant à l’Université de Douala. Elle a demandé aux Chefs d’Etablissement de procéder dans les meilleurs délais, à la répartition des postes, en tenant compte de leurs besoins respectifs.